コーヒーブレイク　（福島県福島市の社会保険労務士・行政書士ブログ）: 2009年2月

2009年2月

「最も強い者が生き残るのではなく、
　最も賢い者が生き延びるでもない。
　唯一生き残るのは、変化できる者である」

先日テレビ番組の中で、進化論で有名なダーウィンのこの言葉が紹介されました。以前に目にして感銘を受けた言葉ですが、改めて聞くとまさに名言だと思います。

もはや正社員のリストラも珍しいニュースではなくなりました。その正社員の中には、ものすごく優秀な人も含まれているでしょう。当人がいくら優秀でも、会社がリストラ対象部門とした場合には、どうすることもできません。

リストラされ再就職活動するときに、自分はこの仕事しかやりたくないと言ったならば、おそらく採用される可能性はほとんど期待できないでしょう。やはり世の中の変化に柔軟に対応できる人が、生き延びでいくことができるのです。

士業の世界も同じです。世間のスピードに一番遅れているのが、この士業です。独占業務という部分で、必要以上に保護されてきた結果です。しかし、ここまでくると士業も変化できない者は、淘汰される時代になりました。

福島県行政書士会・社会保険労務士会会員
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２月は「逃げる」といいますが。もう半月が過ぎてしまいました。

許認可申請、会社設立、相続関係の業務をこなし、これから、顧問先でのルーティンワークが入ってきますので、目まぐるしい月になりそうです。また、遅くとも３月上旬には、当事務所の確定申告を終えたいと思いますので、一気に３月に突入しそうです。

やはり忙しいくらいの方が、精神衛生上良いので、それほどの負担は感じてはいませんが　

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世界同時不況の影響を受けて・・・・・と思いきや、昨年と比べても受任件数は、むしろ増えています。

現在でも、許可申請・株式会社設立・相続・契約書作成と様々な仕事の依頼を受けており、深刻な労働問題についての相談も受けています。

この業務範囲の広さは、専業では経験できないものですが、業務として受任できるだけの知識は必要となってきますので、やはり大変です。専門書籍も必要になりますし。

労働問題になると、判例まで調べる必要が出てきます。

兼業は大変でも、幅広い知識を得ることができますので面白いですね。ある程度分野を絞ろうとは思っていますが、それでも少しずつ広がってしまいます。すべては依頼人のためです。

ブログの投稿もままならないですが、気が向いたら書き込みします。